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东于煤矿召开三季度意识形态工作联席会
发布时间:2020-09-03 文章来源:网上投稿 作者:赵安新 浏览:次

 

近日,东于煤矿在二楼党群微家活动室召开三季度意识形态工作联席会。党委书记、矿长潘洪卫主持会议并讲话。纪委书记、工会主席胡永河,意识形态联席会成员、各意识形态联席单位主要负责人参加了会议。

会议传达了集团公司意识形态会议精神,各联席会议部门负责人就当前矿意识形态工作特点、规律、风险等进行了集中讨论,提出了下步抓好意识形态工作的意见建议和下步打算。对当前能源集团联合重组、职工思想多元化,加之职工置换、社保缴纳等舆情风险进行了分析研判。

北京pk10注册登录会议指出,二季度以来,东于煤矿党委认真贯彻落实集团公司及上级关于意识形态工作部署,加强理论武装,增强责任意识,强化阵地管理,做大主流舆论,夯实了意识形态工作建设,为矿井安全生产、和谐发展提供了坚强的思想舆论保障。

会议要求,要坚定“主心骨”,始终把握正确政治方向。在能源集团与兖矿集团联合重组的关键时期,迫切需要意识形态工作统一思想、鼓舞士气、攻坚克难,把广大干部职工的共识和力量凝聚到安全生产、顶板管控、瓦斯治理、争先树优、安全生产质量标准化建设上来。要守好“主阵地”,加强思想阵地建设管理。要坚持党管意识形态不动摇,坚持正确舆论导向,充分发挥微信公众号、抖音等宣传阵地作用,加强对党中央、能源集团和集团公司系列决策部署的解读、宣讲,大力弘扬社会主义核心价值观,确保主流思想和舆论占领宣传主阵地。要唱响“主旋律”,巩固壮大主流思想舆论。有效利用各种宣传工具和手段,做好形势宣传、成就宣传、典型宣传和主题宣传。大力弘扬先锋精神、劳模精神、工匠精神、雷锋精神,汇聚向上向善、知行合一的精神力量。要聚焦“主战场”,切实加强网络舆情工作。坚持网络舆情24小时在线监测,进一步增强舆情信息的敏感性、警觉性和鉴别力,一旦出现舆论热点,要第一时间报告,第一时间处置,确保矿意识形态安全。要建强“主力军”,夯实意识形态基础工作。结合职工思想实际,进一步建立健全宣讲员、调解员、解说员、信息员、网评员队伍,针对热点难点疑点问题,坚持正面引导,提前主动发声,解疑释惑、凝聚共识。强化意识形态工作业务知识培训,提高意识形态领域舆情预判、分析、处理等能力,保证关键时刻站得出、冲得上、顶得住、打得赢,确保意识形态领域干部队伍坚强有力。